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1人
募集理由
増員

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
新システム導入、製品トラブル、クレーム対応等の場合、１日７時
間、月８０時間、年７２０時間まで延長可能

【★応募前の工場見学できます★】

〇基本給は、年齢・等級により入社時に設定されますが、入社翌年
以降は人事考課制度に従って人事考課により昇給・昇格を行います

〇未経験の方でも入社後に教育訓練期間がありますのでご安心くだ
さい。加工者として必要な、ばね加工、自社設備についての研修を
行い、先輩社員がしっかりと一人前になるまで指導します。

〇当社の社員は年齢層も幅広く若い社員も多いので活気があります
。
製造業でも社員同士のコミュニケーションはとても重要です。
切磋琢磨しながらチームメンバーと一緒に成長し、これまでの経験
を違う環境で生かし、技術を身に付けて欲しいと思います。

★もし応募に迷う方はお気軽に工場見学にお申込みください。
ご応募いただける方は選考書類をお送りください。
お待ちしています。