【長野県諏訪郡富士見町】医療的ケア看護師-(パート労働者正社員登用の有無なし) | 松本・長野お仕事探しドットコム

【長野県諏訪郡富士見町】医療的ケア看護師-(パート労働者正社員登用の有無なし)

2026.03.05更新

募集要項

雇用形態	パート労働者正社員登用の有無なし採用人数 1人募集理由欠員補充
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 1,808円～1,808円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 1,808円～1,808円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）なし賃金形態等時給賞与賞与制度の有無なし
職種	医療的ケア看護師
仕事内容	（１）対象児童生徒に対する医療的ケアの実施（２）教員に対する医療的ケアの研修、指導及び必要な情報交換（３）医療的ケアの必要な児童生徒に係る介助（４）その他医療的ケアの実施に関する事項 ※医療的ケアとは主治医からの指示により対象児童に対し行うアからオのケアとする。ア．吸引・・・口腔内、鼻腔内、気管内イ．経管栄養・・・鼻腔管配置による注入、留置以外の注入、胃瘻部・腸瘻部からの注入ウ．導尿・・・導尿、自己導尿の自立に向けての指導・管理エ．酸素吸入・・・酸素ボンベの交換、、吸入器具の装着オ．薬液の吸入【変更の範囲：なし】
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等必須看護師として「仕事内容」に記載の医療的ケアを行った経験があること。免許・資格：免許・資格名看護師必須准看護師必須いずれかの資格を所持で可普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
勤務時間	交替制（シフト制）就業時間１ 9時00分～15時00分時間外なし３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）日額 2,610円加入保険：労災保険定年制：なし再雇用：なし利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項【契約更新の条件について】・職の必要性が認められ、同一の職務内容の職が改めて置かれること。・当該職に係る予算が措置されること。・客観的な能力実証に基づき当該職に従事する十分な能力を持った者と改めて判断されること。〇任用後は地方公務員法で定める服務に関する規定が適用されます。違反した場合は、懲戒処分の対象となることがあります。〇予算の成立状況、制度変更等の事情により、予定どおり任用ができない場合や、条件・期間等に変更が生じる場合があることをご承知おきください。＜応募期間＞令和８年３月１３日（金）必着なお、応募状況にり早めに締め切る場合があります。＊就業日数により有給休暇の付与日数に変動あります。
休日・休暇	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他週休二日：毎週育児休業：あり

所在地・アクセス

所在地（住所）	長野県諏訪郡富士見町

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