【長野県松本市大手2丁目1-9 株式会社ドリームホテル ほか、当社運営施設】ホテル・旅館の事業再生(社員)-(正社員以外
正社員以外の名称
社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
2名)
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正社員以外の名称
社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
2名)
2025.12.11更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員以外 正社員以外の名称 社員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 2名 採用人数
1人
|
|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 300,000円~350,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 209,400円~244,300円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) あり 90,600円~105,700円 固定残業代に関する特記事項 残業の有無にかかわらず、固定残業代として下限の方、上限の方共 に60時間分を支給。超過分は追加で支給。 *月平均労働時間173.45時間 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 なし |
| 職種 | ホテル・旅館の事業再生(社員) |
| 仕事内容 | 「あなたのアイデアが、ホテルを生まれ変わらせる。」経営×現場 で活躍できる、再建メンバーを募集します!経営状況に課題のある 施設を、運営・マーケティング・人材面などから改善し、再成長へ 導く現場スタッフです。 ・運営施設の現場管理、現場業務 ・売上、経費管理 ・労務管理 ・営業販促活動 ・その他、関連事務全般(人事、総務、経理)等 【業務変更の範囲:会社の定める範囲】 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1年単位 又は 7時00分~22時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 上記時間の間で1日8時間のシフト制。 担当施設により勤務時間の変動あり。 中抜け時間あり。 時間外
あり
月平均時間外労働時間 8時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 世間の長期休暇に伴う繁忙期等、1日4時間を限度として、1ヶ月 45時間まで、1年360時間できる。 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
株式会社ドリームホテルでは、地域のホテル・旅館を“もう一度元
気にする”ための再生プロジェクトを進めています。 「あなたのアイデアが、ホテルを生まれ変わらせる。」経営×現場 で活躍できる、再建メンバーを募集します! ・マイカー通勤可、無料駐車場あり、交通費規定支給 ・能力に応じて随時昇給昇格・紹介制度あり ・社員の誕生日お祝い制度あり ・当社施設商品購入割引制度あり ・快適職場づくり委員会(社内相談窓口)制度あり ・MVP表彰制度あり・永年勤続表彰制度あり ・社員研修・年次有給休暇・社会保険完備 ・慶弔金制度・産前産後休暇・育児休暇 ZOOM面接(WEB面接)も可能です。 就業時期などのご相談に応じます。 職場敷地内は完全禁煙です。 |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社ドリームホテル |
|---|---|
| 所在地(住所) | 長野県松本市大手2丁目1-9 株式会社ドリームホテル ほか、当社運営施設 |
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