【長野県長野市】働き方・休み方改善コンサルタント-(パート労働者正社員登用の有無なし) | 松本・長野お仕事探しドットコム

【長野県長野市】働き方・休み方改善コンサルタント-(パート労働者正社員登用の有無なし)

2026.09.16更新

募集要項

雇用形態	パート労働者正社員登用の有無なし採用人数 1人募集理由欠員補充
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 2,000円～2,156円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額2,000円～2,156円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）なし賃金形態等日給 13,000円～14,014円賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 4.57ヶ月分（前年度実績）
職種	働き方・休み方改善コンサルタント
仕事内容	＊働き方・休み方改善コンサルタントとして、以下の業務を行っていただきます１．働き方・休み方の改善に係る相談・指導、好事例の収集・周知（企業訪問、電話・来客対応）２．働き方改革推進支援助成金に係る業務補助等３．労働基準監督機関が行う働き方・休み方の改善の業務への協力４．労働局の所管行政に係る基本的な労働相談５．雇用環境・均等室の業務の遂行に必要な業務変更範囲：変更なし
求める人材	経験等：必要な経験・知識・技能等必須働き方・休み方の改善及び企業経営に関し専門的な知識を有し、相当長期にわたりこれらの知識を要する職務に従事した経験を有すること。免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間	就業時間１9時00分～16時30分就業時間２9時30分～17時00分就業時間に関する特記事項就業時間は（１）（２）のいずれか実働６．５Ｈ、月１１日の勤務時間外３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 150,000円加入保険：公務災害補償定年制：なし再雇用：なし利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無なし求人条件にかかる特記事項＊昇給は、規定により任期満了後翌年度に同一官職に採用された場合、翌年４月１日に実施（給与額が上限の場合なし）。＊賞与は６月１日及び１２月１日在籍者に勤務期間・勤務実績を考慮のうえ支給。＊就業時間を超える勤務は原則ないが、窓口対応等の状況により超える可能性はあり。超えた場合は超過勤務手当を支給。＊給与法、規則が改正され、俸給額・手当額の改定が行われる場合、賃金・手当の額について年度途中で増額又は減額改定されることがあります。＊服務、勤務時間、休暇関係は人事院規則によります。＊国家公務員法第３８条の規定により国家公務員になれない方は応募できません。＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります＊応募者多数の場合は、早期に締め切る場合があります＊任期の更新は、勤務実績、勤務態度、能力及び従事する事業の予算状況等により判断します。＊応募書類は事前に連絡のうえ、担当者あて送付ください。追って面接日時を連絡します。＊企業訪問で官用車を運転する機会があります。
休日・休暇	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他育児休業：あり

所在地・アクセス

事業所名	（事業所の意向により公開していません）
所在地（住所）	長野県長野市

ハローワークページへ

この求人を見た人はこんな求人もチェックしています

おすすめ求人をもっと見る